Cuatro directivos del Sindicato de Trabajadores al Servicio del Ayuntamiento de Guasave fueron notificados sobre la rescisión de su contrato laboral y son el lider sindical Alejandro Pimentel Medina además de Nicte Verónica Arredondo, Lluvia Liliana Cortez González y Vicente Parra Reyna confirmo el jurídico de la comuna Julio Ivan Villicaña Torres.
Manifesto que los trabajadores dejaron de pertenecer a la planta laboral en el caso de Pimentel medina consiste en la falta de probidad u honradez que cometiera, toda vez que en su calidad de Secretario General del Stasagh llevó adelante e instó a los miembros de su organización, en una acción concertada e ilegal, a suspender las labores en todas y cada una de las áreas del Ayuntamiento de Guasave los días miércoles 16 y jueves 17 del mes de enero del 2019, además de que se apoderó de las instalaciones públicas del Ayuntamiento, específicamente del taller municipal, provocando con ello de manera intencional perjuicios materiales a la comuna , que de esa manera se vio impedida a proporcionar los servicios públicos elementales que requiere la población del Municipio,
Deigual forma, de manera pública, ante los medios de comunicación local, realizó actos de violencia, amagos, injurias o malos tratos en contra de su jefa o jefes respectivos, denigrando, deteriorando y ridiculizando públicamente la imagen de los jefes; por lo cual se considera que las faltas cometidas son particularmente graves y hacen imposibles la continuación de la relación de trabajo.
Resaltó que todo esto se encuentra debidamente documentado ante notario público y estos
actos son expresamente determinados como causales de rescisión, de acuerdo a lo estipulado en el contrato colectivo de trabajo al que Alejandro Pimentel tanto hace referencia, así como a lo previsto en el artículo 44, fracciones II, V y XV de la ley de los trabajadores al servicio de los municipios del estado de Sinaloa y las fracciones II, V y XV del artículo 47 de la Ley Federal del Trabajo.
Villicaña Torres expresó .
En el caso de los otros 3 trabajadores sindicalizados cesados, Vicente Reyna Parra, LLuvia Liliana Cortés González y Nicte Verónica Arredondo Alcala son por las primeras dos causales que se le imputan también a Pimentel exceptuando lo de realizar actos de violencia, amagos, injurias o malos tratos en contra de su jefa o jefes respectivos.
Subrayó que la rescisión se está dando en completo apego de la ley, porque los cesados incurrieron en actos y comportamientos, que la ley determina como causales de rescisión de la relación de trabajo, sin responsabilidad por la patronal y se está actuando con total apego a la ley.
«Si los trabajadores no están de acuerdo con la rescisión, pueden acudir a las instancias legales correspondientes y hacer valer sus derechos, pero por lo pronto, ya fueron dados de baja como trabajadores del Ayuntamiento comentó
Cabe resaltar que
los avisos de rescisión fueron presentados ante el tribunal municipal de conciliación y arbitraje el día 24 de enero y les fueron notificadas a los trabajadores por medio de esa autoridad el dia de hoy.
